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大橫琴股份召開“思想大解放、能力大提升、作風大轉變、工作大落實”推進會暨黨員干部警示教育會

2025-07-24   公司動態  文章來源:大橫琴

7月23日,大橫琴股份黨總支召開黨員大會,深入學習貫徹珠光集團“思想大解放、能力大提升、作風大轉變、工作大落實”推進會暨黨員干部警示教育會會議精神,動員全體黨員干部進一步統一思想、凝聚共識,以更高站位、更實舉措推動公司高質量發展。珠光集團副總經理肖時輝、大橫琴股份黨總支書記、總經理李鵬,公司中層及以上管理人員、全體黨員參加會議。

會上,公司班子成員分別圍繞推進“四大”做法成效,結合分管領域工作實際作發言。會議通過系統分析正反面典型案例,緊密圍繞大橫琴股份發展實際,就全面貫徹落實集團“四大”推進會會議精神提出了明確要求:

一是以政治建設為統領,強化服務大局的使命擔當。要緊扣“澳門+橫琴”定位,堅決貫徹集團黨委決策部署,將思想大解放的成果轉化為推動工作的實際行動。在土地一級開發、工程代建等重點領域主動作為,為合作區第二階段建設積極貢獻“大橫琴股份力量”。

二是以真抓實干為導向,確保年度目標圓滿完成。要全面落實作風大轉變要求,弘揚求真務實的工作作風。班子成員要帶頭踐行“一線工作法”,聚焦重點難點工作,建立責任清單,掛圖作戰,以績效考核為抓手,推動各項工作提質增效。

三是以隊伍建設為保障,凝聚干事創業的強大合力。要深入貫徹工作大落實要求,打造一支敢打硬仗、能打勝仗的干部隊伍。堅持嚴管厚愛相結合,完善激勵約束機制,持續整治“怕慢假庸散”等作風問題,營造風清氣正的政治生態。加強專業能力培訓,提升干部隊伍綜合素質,讓更多優秀人才脫穎而出,為公司高質量發展提供堅強組織保證。

會議強調,公司全體要堅持推動“四大”工作走深、走實,以“十問”為鏡,對標整改、提升,加快形成積極擔當、主動作為、干事創業、競相發展的良好局面,為公司年度經營目標和重點任務高質量完成提供堅強保障。


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